5月29日、30日，酒钢医院分两场在门诊楼五楼学术厅召开了等级评审工作推进会。院领导、评审办公室、各职能部室负责人、各科室正副科主任、护士长、支部书记、评审联络员、不值班的医生及护理骨干共200余人参加了会议。
晋等升级办公室负责人反馈了此次评审工作进度并安排了等级医院评审的相关工作。医疗、护理、院感、质控、医保、药学等职能部室负责人分别对本部门评审工作相关情况进行了强调。
会议要求全院职工要高度重视，坚持“以评促建、以评促改、评建并举，重在内涵”的方针，紧紧围绕“质量、安全、服务、管理和绩效”，牢固树立大局意识，坚决克服和转变“忙一阵子， 对付一下子"为评审而评审”的做法，以评审评价作为医院管理的抓手,将评审标准与医院的日常工作相结合，人人肩上有指标，上下联动，按照评审标准要求制订工作方案和工作计划,认真梳理完善本科室的规章制度、工作流程、各级职责、诊疗操作规范和各类SOP文件，对标对表，找出存在的问题，及时整改完善，达到以评促改、以评促建的目标和要求，全力以赴做好评审工作。
会议指出，等级医院评审是反映医院综合管理的系统工程，涉及到医院的方方面面。李斐要求全体党员干部职工要提高站位，以讲大局的广度，统一思想认识，切实做到工作同心、目标同向、行动同步、措施同力，既分工明确、各司其职，又密切配合、互相支持，形成评审迎检工作合力；各级干部要落实责任、履职尽责，明确“时间表”，定出“进度图”，围绕每一项评审标准，细化形成支撑目录清单，分解落实任务，逐项补充完善，有计划协调推进。各级各部门要在准确理解和把握《甘肃省三级医院评审标准实施细则》的基础上，统筹兼顾、分类完善，制度规范要不漏不缺，遇到困难要不避不让，自评过程要逐项核对，高效优质完成各项工作任务，确保医院高标准、高质量通过等级评审。
会议强调，等级医院评审是医院的生命线，做好晋等升级是医院今年工作任务的重中之重。傅汉中要求各级各部门要加强领导，把好方向，管好大局，严密组织，层层部署、精准实施，统筹兼顾；全体职工要思想统一，全面调动医院广大干部职工迎评热情和工作积极性；狠抓落实，条款要求落地有声；要夯实基础，杜绝形式主义和走过程，做到事事有条理，全面提升管理、质量、安全服务水平；要大力营造评审氛围，及时报道和推广各科室的工作亮点，实行奖惩考核、督促检查、追责问责；要加强履职，及时查找不足、漏洞及短板，通过整改快速有效解决；要全方位加强医疗质量管理与持续改进，将本次迎评工作与医疗质量、医疗制度建设、医疗服务紧密结合起来，同时与当前医院开展的不忘初心，牢记使命的系列活动紧密结合起来，将评审工作作为医院再发展的新起点。
实施医院评审，有助于增强医院凝聚力，促进医院内涵建设，提高基础医疗质量和医院科学管理水平，促进人才培养和技术建设。迎接等级医院评审工作是酒钢医院当前医院各项工作的重中之重，对于加强医院管理、保障医疗安全、提升服务质量、提高技术水平、增强服务能力、树立医院品牌、强化核心竞争力、促进医院健康持续发展起着举足轻重的作用，全院职工将上下一盘棋，集全院之力，以优异的成绩交出一份迎接等级医院评审的满意答卷。
（来源：酒钢医院 供稿：华艳、徐红）
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