长沙天心经开区：“党建聚合力”赋能南部新城崛起（长沙天心区经济开发区管委会）

长沙天心经开区湖南大数据交易所。

正在建设中的中国电信天翼云中南数字产业园。

红网时刻新闻记者黄时中 余雅琴长沙报道

强省会，勇担当！“七一”前夕，湖南省长株潭一体化发展领导小组办公室印发《长株潭都市圈建设实施方案（2022-2026年）》，明确了长株潭都市圈建设的目标和具体措施，方案中将长沙天心经开区片区作为重要增长极打造。

与此同时，长沙天心经开区传来好消息：今年1-5月，天心经开区完成技工贸总收入168亿元，同比增长15%；完成现代服务业营收96亿元，同比增长13%；产业投资同比增长30.5%，高技术产业投资同比增长118.3%。此外，中国电信天翼云中南数字产业园、天心数谷等十二个重大项目全部开工，软件园二期项目提前主体封顶，引进湖南省地质测绘院有限公司、华宇测绘、国药药材等主特产业企业185家，实现了经济稳增长。

园区在绿心工业退出再创业、再出发的起步阶段，面临经济下行、疫情冲击的背景下，取得如此瞩目成绩实属不易。而这一切与天心经开区大力实施党建赋能发展的做法密不可分。据悉，今年来，天心经开区以“党建聚合力”工程为统揽，通过抓机关党建指导员帮扶、“闯创干”战狼型干部培养、两新党组织组建攻坚和创新实施“党建惠企”十条措施等举措，构建起了党建工作新体系，走出了一条党建赋能发展的新路子。

天心经开区召开集中组建企业党组织工作推进会。（资料图）

天心经开区党工委为新成立的企业党支部集中授牌。（资料图）

抓攻坚：党建指导员下沉企业推动组建“全覆盖”

6月底，在软件产业园湖南杰城空间有限公司里一派忙碌景象，工作人员紧张有序忙碌着。“目前园区出台的疫情防控稳工稳产和高质量发展的政策正在申报，你们有疑惑随时联系我。”天心经开区企业服务中心刘小波和企业负责人熟稔地交谈着。在这里，她还有另一个身份——企业党建指导员。

“党建指导员来了后，我们既能埋头干活，也能抬头看天，对企业的帮助真的很大！”湖南杰城空间有限公司负责人深有感慨地告诉记者，党建指导员来后，企业反映的停车难、坐车难等问题都解决了，开通了公交巴士，并且正在优化园区周边的交通组织，还将新增几条公交线路，大大方便了员工生活。尤其是疫情期间，企业经营生产面临很大压力，党建指导员第一时间传达上级党委的要求和政策，带领企业党员一起为企业排忧解困，让企业顺利渡过困难时期。“我们非常欢迎，也特别感谢园区给我们派来了党建指导员！既感动于他们的真诚服务，又认识到企业党支部的凝聚力，党员亮身份、冲在前带来的推动力，今年我们新组建了党支部。”

据了解，在天心经开区，像刘小波这样的党建指导员还有很多。今年3月，天心经开区以“应建尽建、有效覆盖”为总要求，围绕提高党的组织和工作覆盖质效，拉开了两新党组织组建攻坚序幕。园区党工委重点筛选出149家企业，分3轮派出50名党建指导员，结合春季大走访，实施分片走访、政策宣讲，按照单独组建、联合组建、龙头领建、平台统建、楼宇共建、区域合建、派员帮建的方式，靶向发力推进攻坚，并指导企业通过党组织班子和管理层“双向进入、交叉任职”，和把骨干培养成党员、把党员培养成骨干的双培养制度，以及流动党员“引燕归巢”制度等，帮助一大批企业建立了党组织，让党员找到了自己的“家”。

“在园区抓党建工作，说到底就是抓服务。党建指导员下沉企业不单是要做好党建工作，更为重要的是要掌握企业第一手资料，了解企业的动向、需求，从而完善服务。”天心经开区党工委书记曾红鹰告诉记者，长沙南部融城片区站上了新的历史舞台，为区域发展带来重大发展机遇，有望形成长沙中心城区新的产业增长极。党建指导员不仅是组织建设的指导员，更是形势政策的宣传员、企业发展的服务员、营商环境的监督员，园区向企业选派党建指导员，党建指导员一路宣讲一路帮助企业精准解决融资难招工难、企业法律纠纷等实际困难，很快换来了企业的理解支持和拥护。据统计，今年来，园区已新组建非公党支部45个，企业党组织已覆盖161家企业，覆盖率达78%。

“企业到哪里，我们党的组织建设、阵地建设、工作覆盖就要到哪里。”曾红鹰表示，下阶段，园区将进一步深化攻坚行动，争取企业党组织覆盖率100%，让每一家企业都拥有一个“战斗堡垒”，为企业发展注入红色新动能。

疫情防控紧要关头党员志愿者冲锋在前。（资料图）

“我是党员我先上！”今年3月疫情防控紧要关头，在天心经开区党工委的号召下，园区企业大批党员干部第一时间亮明身份，第一时间冲锋在前，主动扛起了最重的责任，认领了最紧急的任务。国药控股湖南公司、广药恒生、致善医药、同安医药、星浩医药等企业党员连续加班加点，应急驰援、调配物资、分秒必争，每天调拨、运输的医药物资上万件，为抗疫一线应急物资供应提供了坚强保障，真正体现了“一个支部就是一个堡垒”。

致善医药党支部快乐吉他队在敬老院演出。（资料图）

湖南双达机电有限责任公司党支部举行党建活动。（资料图）

抓引领：十条惠企措施为企业党建“撑腰”

园区作为经济建设主战场、主力军和主阵地。各个企业因规模和员工构成不同，对党组织重视程度也各不相同，如何才能激发企业的党建热情呢？在深入分析企业、产业和经济发展特点后，天心经开区大胆创新推出“党建惠企”十条措施、《关于支持企业抗击疫情、稳工稳产的若干政策》等，为企业强化党建引领、纾困保稳，推动实现高质量发展“撑腰”鼓劲。

记者注意到，“党建惠企”十条措施以“党建聚合力”工程为统揽，围绕构建党建稳企、党建惠企、党建兴企良好格局，天心经开区从设立党建创新项目专项资金、支持党群服务平台建设、建立“书记面对面”互动机制、倡导扩大党员队伍等十个方面出台了具体措施，以助推党建工作与企业发展有机融合。

比如，湖南致善医药有限公司党支部打造的“快乐吉他社”党建创新项目，将党建活力转化为凝聚力、生产力，经园区党工委审核认定并验收合格后，获得了5万元的项目资金奖补；在每年组织开展的示范党群服务中心评选中，获评的党群服务中心可获得相应的资金奖励；对单独成立党组织的非公有制企业，可一次性获得相应的党员培训经费支持。不仅如此，这份措施还支持非公企业加大一线员工、高知识群体党员发展力度，鼓励非公企业党务工作者提升专业水平，让企业党组织和党务工作者提升获得感。

“做好党建工作本应该是我们企业的分内事，没想到在这里还可以同步享受到园区的优惠政策，这更加坚定了我们抓好党建促发展的信心和决心！”湖南双达机电有限责任公司总经理、党支部书记卿丽纯告诉记者，在“党建惠企”十条措施的激励下，包括该公司在内，园区一大批企业把党建工作摆在了重要位置，全力推进了党建工作与企业发展有机融合。

园区青训营学习培训、实践锻炼活动丰富多彩。（资料图）

天心经开区召开“百人联百企”工作调度培训会。（资料图）

抓队伍：下沉实战训练、战狼型干部评选，激发党员干事创业热情

党组织建立起来了，如何加强党员队伍建设呢？这是大多数经济园区面临的难点问题。深入调研后，天心经开区党工委按照“增强党建推力、凝聚部门合力、激发内生动力”的思路，实施并完善了网格化管理服务机制。

据了解，天心经开区以体制机制创新体系建设为主导，将园区管理区域划分为25个网格，由8名县级领导干部联片包网格，29名科级领导干部联网格包企业，由100多名园区干部职工担任网格服务员，按照“定区域、定人员、定责任”的要求，把党的建设、意识形态、企业服务、产业培育、项目建设、安全生产等10项工作纳入网格常态化管理，着力构建了“精准、便捷、高效、协同”的常态化企业管理服务体系。

“网格化管理服务机制，就党建工作而言，强化了对各党组织的日常管理，主题教育、组织生活会等制度化、规范化，持续提升了党员综合素质，党员的先进性、积极性，以及党组织的战斗堡垒作用被无限激发。”天心经开区企业党委相关负责人透露，在此过程中，园区企业一批先锋党员迅速成长起来，成为了园区各项事务和企业经营生产的中流砥柱。

机关党支部书记、园区安委办主任姚云，视企业安全生产为己任，无论是炎炎夏日，还是冰寒地冻，常年走访企业，扎实开展隐患排查，精心组织应急演练，被企业亲切地称为安全生产“女管家”，今年当之无愧评选为天心区“闯创干”干部。

红色引擎、火种力量！ 今年园区提名推选出了16名“闯创干”战狼型干部。“通过网格化管理、战狼型干部评比，不断激发了干部干事创业的热情，我们破解了一批企业发展中的瓶颈难题。”园区企业党委负责人介绍，今年上半年分三批次组织召开重点企业恳谈会，问计于企，问需于企，共商园区产业发展大计。园区首届青训营开展了“强省会、勇担当”演讲比赛等活动，提振干事创业、攻坚克难的信心和决心，实施“百人联百企”，对重点联系企业反馈的106个问题解决情况进行了跟踪、梳理和帮代办，推动了问题解决，通过加强与企业的交流，在服务企业的“实战”过程中得到了能力提升。同时整合园区、楼宇商圈党群服务中心资源力量，为企业提供了政务事项“一站办”“帮代办”服务，推动了党建活动共办、政策理论共学、资源信息共享。牵头举办了各类交流会、融资洽谈会、供需对接会、行业专场招聘会等，搭建产业链合作平台，帮助企业解决“入规”申报、经费支持、融资、市场拓展等问题，把服务做到了企业心坎上。

园区成立金融超市，定期开展银企对接活动。（资料图）

园区举办党工委书记与企业党组织书记面对面交流活动。（资料图）

抓融合：党建赋能助推园区高质量发展

“抓党建，促发展是根本。”曾红鹰告诉记者，为破解党建工作与企业发展“两张皮”的问题，园区坚持“党建促发展”理念，出台了《天心经开区强省会战略实施方案（2022-2026）》，以抢抓六大赛道、实施八大行动为重点，狠抓项目建设、科技创新、企业服务，全力推动了党建工作“四个融合”：机关党建与企业党建深度融合，园区党群服务平台建设与产业链发展深度融合，企业党建文化与现代企业制度深度融合，园区党建工作与建设“天心数谷”、创建“五好”园区深度融合。

“企业缺什么需要什么，党建工作就在这些方面上着力。‘四个融合’推动了党建工作与企业生产经营、产业链建设、企业文化和园区发展深度融合，让党建工作成为了发展的‘导航仪’‘助推器’。”据了解，为把党的组织优势转化为发展优势，发挥党建聚合力促发展的作用，天心经开区组织工作力量、整合服务资源，持续开展了“党建引领、助力千企”“红星耀数谷”之“百日暖企行动”等专项行动，对园区企业进行精准精细服务。聚焦数字经济，精心打造“金融超市”“人才服务大厅”，VR党建等应用场景；注重党建赋能，发挥党员在项目一线、科技前沿、市场攻关等方面的带头示范作用，解决企业难点、堵点问题。

党建抓实了就是生产力，通过党建引领带动了企业生产经营。“通过园区书记面对面等交流活动，我们公司的党建氛围越发浓厚。在企业车间，我们设立了党员先锋岗，通过导师带徒、双培工程，涌现出了许多工匠党员、科研攻关带头人，从而推动了企业高质量发展。”采访中，长沙长利集团董事、长沙长利电气有限公司董事长胡林旭告诉记者，上半年该企业实现逆势增长，比去年同期增长20%，“这其中少不了党员干部在生产经营中所发挥的积极带头作用。”

在天心经开区，企业发展情况与长利电气有限公司相似的不在少数。比如湘楚人力资源集团有限公司，通过党建引领，积极开拓业务新领域，上半年企业业务量稳步增长，主营业务前五月突破了4.6亿元。“现代企业的发展必须有一支骨干队伍做支撑。党建引领，党员立足本职发挥先锋模范作用，为企业创新发展凝聚了力量。”

“党建是激活队伍战斗力的第一引擎，高质量发展需要高质量党建引领推动。”采访中，曾红鹰表示，建设南部融城片区，机遇重大、使命光荣、责任重大。下阶段，天心经开区将继续发挥党建引领的强劲引擎力、党建惠企的组织推动力，切实将党建优势转化为发展优势，为长株潭都市圈南部新城崛起、园区高质量发展打造独特的红色引擎，推动党建与经济建设深度融合、聚力并进，让党旗高高飘扬在经济建设的主阵地、主战场。