支部简介：
防城港市公安局出入境管理支队党支部现有党员民警14名，其中，男性党员9名，女性党员5名，党支部中有党员领导干部6名。支部委员由党支部书记、副书记、宣传委员、纪律委员、组织委员5人组成。
主要事迹：
该支部把十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神和习近平总书记系列讲话精神贯穿于全体党员教育工作的始终，围绕“对党忠诚、服务人民、执法公正、纪律严明”的总要求，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，在严防境外疫情输入、助力企业高质量发展、强化边境安全管控上多措并举，努力为创建平安防城港、建设壮美广西贡献力量。
狠抓党建基础 打造过硬队伍
按照上级党委关于建设“四强”党支部的要求，坚持以支部建设为引领，以“五好四化”制度建设为标准，将党史学习教育贯穿始终，学党史、悟思想、办实事、开新局，不断增强全体党员民警学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行的的思想自觉和行动自觉，牢牢把握“公安姓党”的根本政治属性，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，确保公安出入境管理工作坚定正确的政治方向，着力锻造一支能够适应国家治理体系和治理能力现代化要求、党和人民满意的高素质过硬公安出入境队伍。
突出工作主线 提升服务质量
开拓思路，突破瓶颈，主动深入涉外企事业单位调研，收集实际需求，在出入境窗口设立“惠企专窗”通道，推出惠企措施，为需求的单位提供节假日预约专场，全力助力复工复产。
坚守“绿色通道”，充分利用“12367”平台优势全天候在线为群众解答出入境政策咨询，为参与医疗救护、药品研发、物资供应等防疫抗议工作亟需出国境的公民，开通绿色通道24小时“不打烊”。
为了更好地为人才引进集聚服务，加快外籍人才办理便利，设立“一窗办”，为符合条件的外籍人才“一窗受理、一并发证、一门式服务”，提速至5个工作日办结，进一步优化营商环境，助力防城港边境旅游试验区、国际医学开放试验区建设。
为有效化解智能时代下老年人办证遇到的难题，紧贴老年人办证需求，创新推出“管家式”服务举措，配备老花镜、放大镜、急救药品等，设“老年人专窗”和“助老服务专员”，让老年办证群体享受全专人引导的“一站式”服务，切实提升老年人的幸福感和获得感。
为进一步稳边固防解决边境村屯空心化，推行“爱民固边”政策，带领民警深入乡镇、村屯宣传法律及政策，主动为合法居留的越南妇女联系社保、医保部门保障其在我市合法居留的权益。
用活政策措施 探索服务新模式
该支队在探索边境地区服务群众新模式上不断推陈出新，一系列便民举措应声落地，给群众的生活带来了看得见、感受得到的新变化。
实行边境旅游异地办证、边境旅游审批权限下放等出入境优惠政策；实行符合条件的外省居民就近办理出入境证件的多项便民措施；实行办理护照等出入境证件“只跑一次”制度；积极推行出入境证件“全国通办”政策，有效减轻群众办事办证负担。
同时，还采用跨境劳务特定区域、特殊模式、特殊管理等办法，通过民警主动进企宣传，推行境外人员临时住宿登记等多项便企措施，推进中越跨境劳务试点工作。
目前，由我市出入境管理部门备案的中介机构和用工企业超200家，为公司企业累计办理跨境劳务《外国人停留证件》超14000人次，有效促进了中越跨境劳务合作的管理规范化、发展规模化，维护了边境地区的和谐稳定。
创新管理平台 信息资源共享
今年以来，该支队以开展市域社会治理现代化试点为抓手，积极助推国际医学开放试验区建设，探索具有防城港特色、时代特征的市域社会治理新模式。
针对我市境外人员管理基础工作的薄弱“短板”，大胆创新我市境外人员管理服务机制，依托区厅前期开发的“桂警外易登”信息系统，整合现有境外人员入出境、签证办理以及临时住宿等动态信息，在全区率先构建“防城港境外人员综合管理服务平台”，借助“枫桥式派出所”创建和“百万警进千万家”活动，发挥“一村一警务助理”和涉外企业等社会资源力量，切实把临时来港外国人、常住外国人、跨境劳务人员、港澳台人员这五类境外人员管理对象纳入全流程动态管理，真正实现“底数清、情况明、管得住、服务好”的整体目标。
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