【活力新城·基层党建攻坚年】新城镇四项举措推动“基层党建攻坚年”活动提质增效

今年以来,新城镇党委认真学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神,把“三抓三促”行动和“基层党建攻坚年”活动作为有力抓手,深入实施“举旗奋进”工程,着力打造“活力新城”党建品牌,充分发挥党组织引领和凝心聚力作用,以严实高效的组织力推动全镇经济社会高质量发展。

同步发力、同频共振,全面凝聚向心力。牢固树立“抓好党建是最大政绩”理念,坚决履行主体责任,召开专题会议研究谋划“三抓三促”行动,制定工作计划,确定工作目标,细化工作措施。同时,实行“三抓三促”与为民服务“同频共振”工作机制,不断扩大“活力新城”党建品牌的影响力,持续建设“学习型、服务型、实干型”机关,通过定责任、压担子、问实效,从根本上解决本职工作“等等再说”、计划推进“缓缓再干”、棘手难题“放放再看”的“躺平”式工作态度,有效提振干部干事创业精气神。

学以致用、学做结合,全面增强组织力。把抓好政治理论学习作为提升党性修养、坚定理想信念的有效途径,利用党委中心组学习会、“三会一课”、“主题党日”等开展集中学习和主题宣讲,组织全体党员干部深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的最新理论成果。同时,制定了《“抓学习促提升”工作方案》和个人学习计划,利用每周一政治理论学习会开展业务互训和政策同学,干部上讲台领学带学,全面学习党章党规、法律法规、经济理论、管理科学等履职必备知识,精准掌握基层工作政策规定,促进思想观念不断更新、思维层次不断提升、发展意识不断增强、管理治理能力不断进步。

对标对表、提质增效,全面释放引领力。城市党建上,用好全域化党建联席会平台,每季度召开党建联席会议,将联席触角扩大到全区范围,项目化合约化推进联席事项,巩固壮大共建共治共享“红色朋友圈”。以“小区党员阵地”建设为重点,实行“周调度、月观摩、季评比”推进机制,建立“资源、项目、需求”三张清单,每周组织开展专题志愿服务活动,持续释放“一米微光”“五彩新维”“五福临门”品牌引领效应。农村党建上,抓实党建引领,赋能乡村振兴,培育青石金庭生态蘑菇、兰州群益农业科技示范园大规模高标准种植基地,扩大园艺村百亩桃园规模,打造西固区铸牢中华民族共同体意识主题游园和“新城记忆馆”、“新城技艺馆”,激发乡村治理新活力。

厚爱严管、勇争一流,全面提升战斗力。贯彻落实新时代好干部标准,坚持“一线工作法”,全方位培养政治过硬、对党忠诚、清正廉洁的干部。制定《新城镇人员管理暂行规定》和《新城镇干部积分管理手册》,严格执行各项工作纪律和规章制度,营造严守纪律、奋发向上的工作氛围。建立组队式下沉村(社区)工作机制,在创文攻坚、环境整治、志愿服务、入户走访等重点性任务中轮换上阵,让干部在一线磨茧出汗,打造一支讲政治、善学习、重实干、能吃苦、敢担当、肯奉献的新城铁军。

责编:周虹

作者:杨蓓

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