企业党工团工作细则
为了加强企业党的组织和工作，提高企业的政治素质和文化素养，推动企业的发展和进步，制定本细则。
一、组织建设
1. 设立企业党的委员会，由企业领导层担任委员会成员，负责企业党的工作领导。
2. 设立企业党的组织和工作机构，负责企业党的工作规划和实施。
3. 建立企业党的学习制度和培训制度，提高党员的政治素质和业务水平。
二、党员管理
1. 对党员进行定期考核，对表现优秀的党员给予表扬和奖励。
2. 对党员进行思想教育和品德教育，提高党员的政治觉悟和思想素质。
3. 加强对党员的监督和管理，及时发现和纠正党员的错误思想和行为。
三、志愿服务
1. 组织党员参加志愿服务，为社会和企业发展做出贡献。
2. 鼓励党员积极参与社会公益活动，提高企业的社会责任感。
3. 加强对党员的志愿服务指导和管理，提高志愿服务的质量和水平。
四、文化素养
1. 组织党员参加各种文化活动，提高党员的文化素养和审美能力。
2. 鼓励党员积极参与企业文化建设，为企业的发展和进步做出贡献。
3. 加强对党员的文化素养指导和管理，提高党员的文化素养和审美能力。
五、组织工作
1. 定期召开企业党的委员会会议，研究企业党的工作规划和实施。
2. 建立企业党的工作计划和报告制度，及时发现和纠正企业党的工作中的问题。
3. 加强对企业党的工作指导和管理，提高企业党的工作质量和水平。
六、其他
1. 本细则由企业党的委员会负责解释和实施。
2. 本细则一式两份，企业领导和党员各执一份。
3. 本细则自发布之日起生效。
企业党工团工作细则
企业党的委员会
时间：2023年2月24日
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