关于加强非公经济党建工作调研报告
非公有制经济党组织是党的基层组织的重要组成部分，加强非公有制经济组织党建（以下简称“非公党建”）工作意义重大。……
一、主要做法
（一）强化统筹，健全机制压实责任
一是领导重视，高位推进。
二是研究部署，制度保障。
三是明确责任，强化考核。
（二）抓实基础，分类指导强推覆盖
一是摸底排查。
二是加大覆盖力度。
三是壮大党员队伍。
四是突出重点抓好园区非公党建。
（三）注重质量，规范建设达标提升
（四）以点带面，培育打造示范品牌
（五）加大投入，加强党建保障力度
一是增加工作经费。
二、存在的困难和问题
（一）基础薄弱，党组织覆盖面小、空白点多
（二）班子不强，党务工作队伍弱、势单力薄
一是党组织整体素质不高。
二是无专职党务工作者。
三是抓党建积极性不高。
（三）力量薄弱，基层党员人数少、发展困难
（四）党企分离，党组织影响力弱、作用不强
一是部分企业主对党组织的认识不到位、不理解、不支持。
二是组织生活开展难。
三是党组织活动没有针对性，实效差。
四是党员教育管理不到位。
五是党组织优势作用不彰。
（五）常态管理，党建机制抓手少、创新不够
一是管理体制没有完全理顺。
二是保障激励不够。
三是对优秀典型的培育宣传推广力度不够，以点带面的示范作用没有得到发挥。
四是党费返还力度不够。
三、对策建议
（一）强保障，健全完善非公党建工作机制
第一，高位统筹，形成整体合力。
第二，强化考核，完善评价机制。
第三，加大投入，全面落实经费保障。
（二）把好脉，形成党建工作与企业投资人“激励相融”互动机制
第一，加强服务，完善领导干部直接联系非公企业制度。
第二，突出xx，抓党建促企业发展。
（三）夯基础，进一步提升“两个覆盖”质量
第一，突出重点，巩固拓展园区非公企业党建。
第二，创新提质，提高“两个覆盖”质量。
一是创新工作载体，形成“多网格推进”工作格局。
二是注重组织覆盖质量，做到“成熟一个建立一个，建立一个巩固一个”。
三是提高工作覆盖的质量。
四是抓“四培”壮大党员队伍。
五是推进党支部规范化建设。
（四）抓载体，实施强文化树典型行动
第一，发展红色企业文化，实现“四个融入”。
第二，打造一批叫得响的非公党建示范点。
（五）优人才，加强党务工作者队伍建设
第一，选优配强党组织AAA。
第二，抓好“三种人”教育培训力度。
(全文5900余字）
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