大众网•海报新闻记者 宋学敏 通讯员 于文彬 潍坊报道
为强化对党员干部用权行为的“贴身监督”，有效破解两项监督力量不足、监督成效不明显等难题，诸城农商银行党委结合辖内实际，按照公开选举、严格审核、考察公示等程序，指导各单位选举产生了53名作风正派、原则性强、处事公正的党员作为纪检监督员，积极构建“纵向到底、横向到边”的监督网络体系，把两项监督工作延伸到“神经末梢”。截至目前，全行已实现纪检监督员监督全覆盖。
当好两项监督的“示范员”。为解决好为什么监督、监督什么的问题，该行根据工作实际制定《纪检监督员实施细则》，明确纪检监督员监督方式、监督范围等16项职能职责，有效提升监督有效性。党建职能部门根据重点工作按月细化成任务清单，向各纪检监督员派单，定期组织抽查，并对监督员任务清单完成情况进行考评，考评结果纳入年度考核，作为年度评先选优的重要依据。同时为提升监督员履职能力，纪检部门建立起“一季度一培训”制度，每季度对监督员进行培训，有效解决“本领恐慌”问题。
当好党风廉政的“宣传员”。纪检监督员依托党员集体学习、固定学习日等组织形式，在党员干部群众中广泛宣传党的方针政策和党纪党规，用大家听得进、记得住的方式方法，开展廉政教育，加强廉政宣传，营造本单位浓厚的廉政文化氛围，成为廉政教育在基层的“小喇叭”。
当好线索收集的“信息员”。协助单位负责人深入开展“五必访”“六必谈”，了解员工诉求，倾听家属意见，及时发现员工违规违纪问题，并向本单位党组织和行党委反馈。收集员工对本单位作风效能等方面反映的问题，掌握党员干部思想、工作、作风、生活状况，对苗头性、倾向性问题及时谈话提醒。对可能涉及违规违纪问题的及时向行纪委报告，并积极协助调查，当好纪检监察工作的“千里眼”、“顺风耳”。
当好业务发展的“监督员”。纪检监督员与最基层的员工、客户“零距离”接触，具有一线监督、发现问题的良好优势。纪检监督员重点对党务行务公开、信贷业务办理等进行监督。同时监督支部班子是否有弄虚作假等不正之风存在，是否有以权谋私、违规办贷等行为存在，切实发挥两项监督岗哨前置作用，筑牢基层“微腐败”“防火墙”，打通全面从严治党“最后一公里”。
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